CULTURE CHANGE

FACILITATION

EXCLUTechniques et méthodes de facilitation de groupe : niveau 1

Formation officielle ToP Facilitation Methods

L’un des enjeux majeurs de nos organisations est de savoir mobiliser et impliquer le collectif pour réussir notre transformation. La facilitation apporte une réponse adéquate à cette problématique. En tant qu’accompagnateur de transformation, vous avez peut-être déjà testé plusieurs approches.

Ce module vous propose d’aller plus loin dans la facilitation de groupe. Les méthodes et techniques de participation (ToP : Technology of Participation) de The Institut of Cultural Affairs proposent des clés pour créer une dynamique collective. Les trois méthodes de base : la conversation structurée, l’atelier de consensus, et le plan d'action, vous guident afin d’impliquer les différentes personnes dans les processus de réflexion, d’interprétation, de décision, jusqu'à l'action.

La formation, d’une durée de trois jours, vous fera découvrir les trois méthodes ToP, et vous aidera aussi à explorer la facilitation et la posture de facilitateur.

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EXCLUFacilitation d’un plan stratégique participatif : niveau 2

Formation officielle ToP Facilitation Methods

Pourquoi a-t-on besoin d'un plan stratégique ? Pour certains, ce terme est associé à une perte de temps, à la difficulté de construire et à l’impossibilité de le réaliser. Au contraire, le Plan Stratégique Participatif (PSP) vous offre un processus clair pour construire et réaliser votre stratégie. Conçu par The Institute of Cultural Affairs et utilisé dans une trentaine de pays dans le monde, le PSP a prouvé son efficacité pour des entreprises, des organisations ainsi que des individus. Le PSP est à la fois une méthode de travail et en même temps un paradigme où le processus est aussi important que le résultat.
Cette formation vous permettra d’instaurer une direction claire et commune, d’orienter toutes les ressources dans cette direction, d’identifier les forces et les faiblesses, mais aussi d’accroitre l’engagement des participants ou de faciliter la prise de décision.

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BESTFacilitation graphique par la pratique

Découvrez les outils et techniques de facilitation par le visuel

Discipline du Visual Thinking, la facilitation graphique consiste à représenter sous forme visuelle les idées et les échanges tenus au sein d’un groupe, afin d’en faciliter la compréhension et la mémorisation. Elle rend la réflexion plus dynamique et favorise l’émergence de solutions qui permettent au groupe d’avancer collectivement. Contrairement à une idée largement répandue, la facilitation graphique n’est pas réservée à ceux qui savent dessiner. Tout le monde en effet est capable de penser visuellement et de traduire une idée en dessin.

A travers cette formation, vous découvrirez par la pratique comment représenter vos idées de manière visuelle afin de rendre vos communications et espaces de collaboration plus impactants. Vous apprendrez également des techniques simples et directement opérationnelles pour adopter une posture de facilitateur graphique dans vos contextes.

La facilitation graphique est une solution adaptée partout où la complexité et le volume d’informations à traiter nécessitent une communication claire et impactante : prise de note individuelle, séminaire d’entreprise, réunion de travail… Pour bien visualiser ce qu'elle peut changer dans votre quotidien, retrouvez l'article consacré à ce sujet sur le blog OCTO Talks




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